Alors qu’une forme d’injonction à la «diversité» dans les programmations culturelles devient récurrente, les mauvaises expériences des artistes raciséxes abondent: épuisement, souffrance, travail non-rémunéré ou sous-payé, non-dits, instrumentalisation, projets annulés… Les mêmes dynamiques semblent se répéter au fil du parcours des artistes raciséxes auprès des institutions, qui elles, peinent bien trop souvent à se remettre en question. Le groupe de travail L’éléphant dans la pièce a mené une recherche afin d’adresser les mécanismes de discrimination dans les pratiques professionnelles des milieux artistiques et culturels romands. Ce groupe de travail est composé de personnes racisées et blancxhes, artistes et travailleurxses culturelxles.